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9dz | 2019-07-18 | 阅读(185) | 评论(341)
第一题:完善financialstatement:挖了几个空让你填,计算都很简单第二题:estimatecreditrating:Case里面有creditrating的矩阵,根据第一题的数据和矩阵里面的criteria去计算目前超级蓝,收购NG后,收购阿托斯后三者的creditrating。【阅读全文】
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8ar | 2019-07-18 | 阅读(225) | 评论(394)
二面时会收走手机、证书等。【阅读全文】
q8a | 2019-07-18 | 阅读(570) | 评论(282)
所以先写800字的,因为觉得分数会比较多,最后第一篇还是没写好。【阅读全文】
ah8 | 2019-07-18 | 阅读(796) | 评论(962)
kb7 | 2019-07-17 | 阅读(240) | 评论(447)
也许抢人方面还是输了呢,我估计很多人有和我一样的想法,不会签。【阅读全文】
gne | 2019-07-17 | 阅读(328) | 评论(430)
面试后第二天就收到被录用的通知了,但是HR说还要向总公司报备,所以还要等确定的结果~不过LZ已经很开心了~希望以上分享能对后来者有用~【阅读全文】
bij | 2019-07-17 | 阅读(604) | 评论(121)
但是他的领导没有领导的特别好,例如我们的时间提醒,在面完后我们私下交流,那个曾在建行实习的女生说幸好我提醒了时间,不然大家都不知道怎么办了。【阅读全文】
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8hj | 2019-07-17 | 阅读(190) | 评论(250)
最后的最后,广州银行的IT岗没有二面,但是需要进行两天的实习,实习后决定是否给offer,就这样啦,希望造福后人!【阅读全文】
dfb | 2019-07-16 | 阅读(894) | 评论(922)
(2)20分钟的性格测试。【阅读全文】
6mz | 2019-07-16 | 阅读(251) | 评论(79)
都做完就开始面试了,一开始是自我介绍,然后面试官问问题,每个人都详细地问了一遍。【阅读全文】
ah7 | 2019-07-16 | 阅读(99) | 评论(928)
qxo | 2019-07-16 | 阅读(247) | 评论(254)
终面是三对一的形式,应该是高层领导进行面试,面试问题就是结构化面试会问到的那些问题,性格、实习经历、专业知识等等,如果对南京银行比较有偏爱的,建议这里可以对面试官多表达一下,会有很大加分。【阅读全文】
qs6 | 2019-07-15 | 阅读(946) | 评论(359)
这是LZ理想中的perfectteamwork(仅仅个人想法)。【阅读全文】
agc | 2019-07-15 | 阅读(98) | 评论(214)
共5页

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